f

Get in on this viral marvel and start spreading that buzz! Buzzy was made for all up and coming modern publishers & magazines!

Fb. In. Tw. Be.
keluar dari kemiskinan

Jalan Seorang Anak Desa Keluar dari Kemiskinan

Namanya Wong. Orang Malaysia berusia 42 tahun ini adalah CFO dan Direktur sebuah perusahaan multinasional Eropa. Tanggal 3 Desember lalu, Jin berbagi banyak pengalaman berharga yang membawanya ke tingkat kesuksesannya saat ini.

 “I am born and breed as a Malaysia Kampung boy. Went to schools in both  Malaysia and Singapore. Met my wife and have kids in Singapore. Nearly dropped out of University after the 1998 financial crisis. Thankfully, my family was always urging me to keep learning, dia memulai percakapan kami dengan bahasa Inggris.

“Back in year 1997, I was the only young man in my kampung who was able to get into University,” ujarnya bangga.

Saat itu, Wong sedang mengambil kuliah bisnis dan keuangan di negara tetangga. Penggemar lagu-lagu Jay Chou ini mengakui bahwa keuangan keluarganya saat itu tidak terlalu baik dan menyelesaikan kuliah adalah perjuangan tersendiri.

Lalu dia melanjutkan, “My uncle said, you are the only person in our family who is able to study, please continue, we sell things and borrow money, to fund your education, the most important thing is that you complete University.”

Sore itu menjadi hangat, mendengar tentang pengalamannya yang luar biasa. Dengan sikap santai dan profil yang sangat sederhana tanpa menggurui, Jin mengubah kisah hidupnya menjadi kisah segar yang sangat menginspirasi.

Memutus Lingkaran Kemiskinan

Menikmati makan siangnya yang telat akibat terjebak macet dari Pondok Indah menuju Arion Mall, Wong melanjutkan suka duka hidupnya.

“To me, staying healthy and having education are the primary keys to escaping poverty cycle. Continuous learning and having gratitude will be secondary key to continue the path to success”ujarnya.

Baca Juga  Muhammadiyah: Gerakan Pembaharuan Pendidikan

Menurutnya, kemiskinan seperti lingkaran setan jika kita tidak melintasi dua lingkaran dalam berupa kesehatan dan pendidikan, ujarnya. Orang yang sehat menginginkan 100 hal, orang yang sakit hanya memiliki satu keinginan – tetap sehat. Karena itu, penting untuk tetap sehat sebelum pendidikan.

Makan dan minum yang baik penting untuk menjaga kesehatan. Tubuh dapat berpikir ketika sehat. Pendidikan memungkinkan untuk melanjutkan proses berpikir dan memperolehnya. Pendidikan membawa pertumbuhan. Orang yang dapat melewati dua lingkaran dalam ini dapat meningkatkan taraf hidup mereka. Selain itu, ia dapat membantu sesama manusia. Wong juga menegaskan bahwa pendidikan wajib untuk memutus mata rantai kemiskinan.

Menghormati Tim

Pria berkacamata ini tidak melewatkan hari tanpa belajar dan selalu menyemangati rekan-rekannya untuk mempelajari hal-hal baru. Dia juga dengan cepat berterima kasih kepada rekan-rekannya atas kerja keras mereka untuk menyelesaikan tugas yang sulit.

Jadi anggota timnya berterima kasih kepada Wong saat dia membeli kue dan kopi untuk merayakan selesainya proyek kecil.

Dia menunjukkan bahwa ini adalah satu hal yang terkadang diabaikan oleh beberapa manajer:

kerja keras pasukannya.

Beberapa memerintah dengan tangan besi dan tidak selalu memimpin dengan memberi contoh. Itulah perbedaan antara bos yang baik dan yang “tidak begitu baik”.

“In order to lead the team, we need to talk to them in their language and don’t forget to respect them,” ujarnya.

Wong senang mempelajari hal-hal baru dan selalu memimpin dengan memberi contoh dan mengharapkan timnya untuk mengikutinya. Menurutnya, setiap orang perlu berkembang dan memiliki sikap untuk selalu belajar hal-hal baru untuk sukses dalam karirnya.

Dia melanjutkan dengan mengatakan bahwa kita selalu perlu memperluas pengetahuan dan keterampilan kita untuk mempelajari hal-hal baru.

Baca Juga  Sebab dan Akibat Pernikahan Dini

“We can learn because everything is new. It’s never too late to pick up a new skill,” tandasnya.

Masalah adalah Hadiah

Wong adalah pekerja keras. Ia mencoba tidak mengeluh terhadap pekerjaan dan problem yang ia hadapi.

“This set a good tone for the rest of my team. For me, a challenge is a chance to grow as a person. When my supervisor asked if I am interested to relocate from Singapore to Indonesia, I accepted the offer within 10 minutes, surprising her with my promptness,” sambil tersenyum dia bercerita.

Dia melihat kesulitan sebagai hadiah dari Tuhan untuk membantunya menjadi lebih baik. Lagi pula, menangis terus-menerus itu tidak sehat, katanya.

“I had a lot of hunger and aspiration when I started working. Setting long term goals for myself.”

Dia juga melewati masa-masa sulit di tahun 2016 ketika putra Wong yang berusia 4 tahun didiagnosis menderita leukemia. Saat itu dia baru saja bergabung dengan perusahaan Eropa. Untungnya, bosnya memahami situasinya.

“I had a lot of gratitude towards my supervisor. She told me to focus on my child. Family is more important”.

Dengan restu dari atasannya, dia dapat mengatur jadwal antara rumah sakit dan kantor selama dua bulan pertama perawatan intensif putranya. Perawatan berlanjut selama 2 tahun lagi dengan tetap mendapat dukungan yang sama dari atasannya. Kini anak Wong sudah sehat kembali. Di sini dia benar-benar menyadari bahwa keluarga dengan orang sakit hanya memiliki satu keinginan, yaitu menjadi sehat.

“After this incident, I do not dare to make any more long term plans or have any ambitious goals, akunya.

Perlakuan kantor mendorong Wong untuk berterima kasih kepada atasannya dan perusahaan atas dukungan mereka selama masa sulit dalam hidupnya.

Baca Juga  Jatuh, Bangkit, dan Terus Berjuang

 “I am committed to do whatever my supervisor needs me to do in the company”.

Dia tidak berharap semuanya memiliki sisi positif. Dengan cita-cita tinggi dan rasa syukur, Wong memberikan yang terbaik dalam apapun yang ditugaskan kepadanya. Mungkin sikap dan kerja keras itulah yang mendorong kariernya begitu cepat. Dalam beberapa tahun, Wong mengambil 6 peran berbeda di perusahaan saat ini selama 7 tahun. Pada saat penulisan, Wong menduduki empat posisi yang sangat penting dalam organisasinya. Yang unik adalah Jin tidak hanya mengabdikan diri pada pekerjaannya sendiri, tetapi juga menghormati bisnis di setiap tempat lain seolah-olah itu miliknya sendiri.

“This help align organization goal and personal aspiration as one,” tandasnya.

Wong tetap ikhlas berusaha memperbaiki segalanya. Tidak masalah apakah itu berhasil atau tidak. Semangat yang jarang dimiliki karyawan. Ia juga bersyukur memiliki istri yang mendukung dan menyeimbangkannya dalam pengambilan keputusan penting dalam hidupnya, termasuk kariernya.

Sebelum mengakhiri wawancara, Wong berpesan agar kita terus berbagi, terus bersyukur dan bermanfaat bagi orang lain.

“I consider myself fortunate to be in a position to assist others, and I will contribute to help others,” pungkasnya.

Bagikan
Comments
  • Yeyen

    Cerita yang menarik. Sayangnya pemanggilan nama aktor utama. Disebut dengan nama berbeda. Wong Jin Hoa adalah satu orang.
    Tapi dalam plot cerita, ada kali-kali disebut Jin atau juga disebut Wong. Untung tak disebut Hoa.
    Kalau pembaca tak hati-hati, dikira ada tiga tokoh.
    Apapun tulisannya selalu menarik dan kita bisa mengambil inspirasi positif dari kisahnya.

    Keep writing…..

    Januari 11, 2023
Post a Comment